Elektroniker für die Instandhaltung (m/w/d) 22,00 - 26,00 €/Std.

Sie sind auf der Suche nach einer spannenden Tätigkeit!

Wir, die Piening GmbH, sind ein Familienunternehmen - spezialisiert auf Personaldienstleistung. Als Arbeitgeber für rund 5.000 Mitarbeiter an mehr als 75 Standorten in ganz Deutschland steht bei uns, schon mehr als 40 Jahre, der Mensch im Mittelpunkt.
Für unseren Kunden in Augsburg, ein etabliertes Verkehrsunternehmen im regionalen Schienenverkehr, suchen wir einen Elektroniker für die Instandhaltung (m/w/d).

• Durchführen von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an modernen Schienenfahrzeugen
• Systematisches Analysieren und Beheben elektrischer und technischer Störungen
• Austauschen und Instandsetzen von Baugruppen und Komponenten
• Prüfen, Messen und Justieren elektrischer, hydraulischer und pneumatischer Systeme
• Arbeiten nach technischen Spezifikationen sowie geltenden Instandhaltungs- und Sicherheitsvorgaben
• Dokumentieren der durchgeführten Arbeiten und technischen Maßnahmen
• Eigenständiges Lösen technischer Herausforderungen im laufenden Instandhaltungsbetrieb

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Instandhaltung, Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik oder einem vergleichbaren technischen Umfeld
• Gute Kenntnisse in der elektrischen Fehlersuche und Störungsanalyse
• Technisches Verständnis für elektrische, hydraulische und pneumatische Systeme
• Grundlegende EDV-Kenntnisse, insbesondere MS Office
• Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zu Schicht- und Rufbereitschaft
• Führerschein Klasse B erforderlich
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das Unternehmen sorgt mit modernen Fahrzeugen für zuverlässige Mobilität in Bayern und bietet einen sicheren Arbeitsplatz, tarifliche Vergütung sowie langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem technisch anspruchsvollen Umfeld.

• Einen unkomplizierten Einstieg in eine neue Tätigkeit
• Ggf. Chance auf eine Übernahme durch den Kunden
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Vergütung nach GVP-Tarifvertrag
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Attraktive Mitarbeiter-Benefits, z. B. monatlicher Warenwertgutschein
• Unkomplizierte Beantragung von Urlaub o.ä. per Mitarbeiter-App
• "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" - Programm
• Kostenlose und hochwertige Arbeitskleidung

Wir setzen uns für die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.